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页岩炼油厂电气车间党支部荣获能源集团党支部标准化规范化建设示范点称号

专刊部　鲍雅辉

　　在页岩炼油厂高效运转的宏大场景中，电气车间的70名员工，宛如一群技艺精湛的“外科医生”，精心呵护着每台设备，倾力保障各套装置健康平稳运行。而电气车间党支部，恰似这一“医疗团队”的主心骨，聚焦强基础、补短板、扬优势，不断探索加强党组织建设新思路、新路径、新模式，以创新之笔激活“红色引擎”，以党群同力助推工厂高质量发展。

　　●聚焦思想引领  汇聚奋进力量

　　组织是“形”，思想是“魂”。加强党的组织建设，不但要“造形”，更要“铸魂”。电气车间党支部坚持把思想建设作为党建工作基石，紧紧围绕电气设备稳定运行这条主线，以标准化规范化党支部创建为目标，不断提升党建工作科学化水平，充分发挥“共产党员先锋工程”“党员责任区”“党员突击队”的示范引领作用，助推党支部工作全面进步、全面过硬。

　　善学习，强党性，筑堡垒。电气车间党支部坚持以学促做，学做融合，严格落实“第一议题”制度，以“三会一课”、主题党日、专题学习多种形式，不断提高党员干部思想认识，积极营造比学赶超、持续创新的良好氛围，为增强党性、提升素质提供动力与支撑。通过视频会议、线上自学和研讨交流等方式，灵活开展理论学习，兼顾工作和学习，最大限度地避免“工学矛盾”。常态化开展形势任务教育宣讲活动，引导全体干部员工知形势、明任务、树信心、见行动，推动思想政治教育直抵班组、直达员工。

　　●擦亮党建品牌  激活发展动能

　　一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个战斗堡垒。电气车间党支部始终秉持“抓好党建带班建、规范党务强保障”的理念，以融合深度更好、构建矩阵更佳、正向激励更优的“三更”目标为导向，以党组织建设引领队伍建设，由党员带动组员，始终冲在急难险重任务的第一线，建强了忠诚担当、爱企如家的“硬核”战斗堡垒。27名共产党员，就像27面鲜红的旗帜分布在车间管理、检修、运行等一线岗位，走在前、做表率，团结带领广大员工，全力做好电气设备的日常维护检修、技术升级，且取得了显著成效。

　　电气车间党支部坚持找准党建工作与安全生产的结合点、着力点，推动“一支部一品牌”创建活动向纵深发展，让鲜红的党旗在作业现场高高飘扬。在原矿车间970#、971#皮带急停开关升级改造项目中，电气车间党支部将其作为“共产党员先锋工程”，电工班的7名党员克服作业区域狭窄、闷热等不利因素，深入漆黑的皮带长廊，承担起了最艰苦的任务，铺设电缆线路1200米，安全高效完成了作业内容。尤为令人感到欣喜的是，自970#、971#皮带急停开关升级改造以来，开关故障率降低90％，有效杜绝了因开关故障导致小停气现象的发生。

　　“故障就是命令，抢修就是责任。”这是电气车间党员先锋队的口号。一次深夜，中央锅炉引风机突发故障，直接影响对外民生供暖。接到任务后，电工班党员先锋队第一时间集结到位、奔赴现场，凭借着高超的专业技术，在短时间内恢复了风机运转，保障了居民百姓温暖不“掉线”。

　　电气车间党支部还充分发挥党员突击队先锋作用，实地排查和解决运行能耗高、切换时间不合理、设备老化等“疑难杂症”，通过增设节能设备、降低设备空载时间，有效提高设备运行效率，极大地压缩了设备用电量。2024年，通过技术改造升级，将机电设备故障影响时间减少了436分钟，及时发现并处理了设备过热、声音异常等安全隐患，保证了生产设备稳定运行。

　　他们还通过开设“降本增效大课堂”，组织党员技术骨干深入分析本单位运行成本、材料使用、能源消耗等情况，动员全体干部员工自觉将“持家”理念转化为降本增效的具体行动，为实现全年节支降耗目标奠定坚实基础。

　　当标杆，做示范，聚合力。每一次精准诊断、每一次精细维护、每一次技术革新，都让党建品牌愈发亮眼，为工厂高质量发展注入了强劲动能。

　　●同心同力同向  共建“同心圆”

　　电气车间党支部把党建作为连接不同群体、不同工种的桥梁和纽带，以党建联建共创方式，实现党员群众思想同心、目标同向、行动同力，倾力打造人心齐、人心稳、人思进、干劲足的浓厚氛围。

　　凝聚向上活力。电气车间党支部深化开展“亮身份、亮承诺、亮示范、亮学习、亮服务”党员身份意识提升行动，在确保安全生产、优化环保治理、强化设备维护、落实节支降耗等方面发挥模范带头作用。把以人为本落实到行动上，及时开展思想引导、心理疏导、矛盾化解等工作，有效缓解员工“精神压力”，倡导快乐工作、健康生活理念，定期举办拔河比赛、篮球赛、踢毽、跳绳等各类文体活动，营造温馨氛围。认真落实“我为群众办实事”，扎实开展安全文化建设，坚持以人为本，把“党员之家”“员工之家”打造成温馨和谐的工作场所和生活家园，让员工体面劳动、舒心工作。定期评比“劳动能手”“创效金点子”“节约标兵”等创新创效优秀员工，进一步激发广大员工夺产创效热情。深入开展“检修竞赛”“带徒传艺”等活动，各岗位员工奋勇争先，合力攻坚，为各项工作高质高效完成提供了坚强保障。

　　提升员工素质。电气车间党支部组织开展安教培训，内容涵盖电气技术前沿知识、安全管理规范，以及危化行业工作注意事项等多个关键领域，有效提高全员安全意识。积极与原油、自动化等车间联合开展技术交流活动，切实发挥专业技术核心作用，共同完善保障措施，促进生产工序相互衔接。创新开展“岗位业务我来讲”活动，将党的理论、法律法规、行业标准等内容融入员工培训之中，以“一岗一课”的新颖方式，为员工现场宣讲，进一步提升员工专业技能。

　　筑牢安全防线。电气车间党支部扎实开展“党员身边无‘三违’”活动，党员以身作则，严格遵守安全规章制度，对身边员工进行监督指导，及时纠正违规行为。以“零违章、零隐患、零事故”为目标，采取集中学习、专题培训等方式，不断提高全员思想政治素质，有力杜绝人的不安全行为。创新班前会学习内容，对照近年来全国电力系统事故案例，开展“观看案例、反查不足”的自查自检活动，从“第一视角”找出事故直接诱因，规范班组员工作业习惯，指导员工按章操作、按规执行。结合季节性安全防范重点，拍摄制作了岗位风险辨识教育短视频，以“找错、纠错、改错”的形式，组织观看学习，员工安全意识明显提升。

　　笃行不怠守初心，奋楫扬帆谱新篇。在新的征程上，电气车间党支部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，强思想、增活力，以昂扬向上的精神风貌、务实创新的工作举措，为工厂的发展贡献更多智慧与力量。